Sedmdesátníci jdou do práce. Sci-fi, nebo realita?

Jaká je práce v IT: mýty vynášené do nebes versus realita

Zdroj: idnes.cz     09.05.2025 (00:00)     ekonomika

Práce v oblasti IT je už roky „vynášená do nebes“ jako atraktivní a exkluzivně placená, jako obor, kde se firmy poperou takřka o každého. A také jako čistě mužský svět, navrch vyhrazený jen mladým. Platí to stále, nebo jde jen o nepodložené mýty a realita je jiná?

Kariéra a rodičovství jdou skloubit, říká podnikatelka. Nabízí expertky na mateřské

Zdroj: idnes.cz     29.09.2025 (10:00)     ekonomika

Když se Kristýna Cejnarová pokoušela po mateřské vrátit do práce, narazila. Měla za sebou kariéru marketingové manažerky, vysokoškolské vzdělání, ale také dvojčata a potřebu pracovat převážně z domova. Brzy zjistila, že i s dobrým CV je návrat na trh práce s flexibilními podmínkami téměř nemožný.

Řezníci jsou rytíři moderního řemesla. Rod Pilčíků se mu věnuje od roku 1895

Zdroj: idnes.cz     11.08.2025 (00:00)     ekonomika

Do práce přicházejí v půl šesté ráno, teple se obléknou. Pak si nasadí výzbroj: drátěnou zástěru, na jednu ruku drátěnou rukavici a do druhé ostrý nůž. Takto obrněni jdou do boje s několika desítkami tun syrového masa za směnu. I když stroje už dnes zastanou dost práce, řezničina je pořád dřina.

Odměna i za domácí práce a kolik je tak akorát? Odborníci radí, jak na kapesné

Zdroj: idnes.cz     29.08.2025 (00:00)     ekonomika

Dávat dětem kapesné, nebo nedávat? Na ruku, nebo na účet? A měly by ho dostávat jen tak nebo třeba i za domácí práce? Takové a další otázky si pokládá mnoho rodičů se začátkem školního roku, který je často pomyslným milníkem pro nové rodinné návyky. Zjišťovali jsme, jaká je praxe i co doporučují odborníci.

Vysokoškoláky bereme, hlásí firmy. Také absolventi jdou na dračku

Zdroj: idnes.cz     21.09.2023 (00:00)     ekonomika

Máte v ruce čerstvý diplom z vysoké školy, prázdniny jsou pryč, a vy stále marně sháníte zaměstnání? Něco musí být špatně! Buď se vám ve skutečnosti pracovat nechce, nebo jsou vaše nároky opravdu neúnosné. Vysokoškoláci všeho druhu jdou totiž na dračku.

Rodí se nové zaměstnanecké benefity. S jakými novinkami firmy bodují?

Zdroj: idnes.cz     24.03.2022 (00:00)     ekonomika

Pandemie nezastavila rozšiřování zaměstnaneckých benefitů. Trh práce je stále velmi konkurenční a firmám nezbývá než si lidi předcházet právě i různými benefity. Jdou na to ale jinak než dříve, místo kvantity se zaměřují na to, co lidé opravdu chtějí a využívají. Vznikají tak zcela nové i netradiční benefity. Jaký je aktuální trend na trhu práce?

Jak uspět na českém na knižním trhu. Záleží na obálce, funguje snaha se odlišit

Zdroj: idnes.cz     01.05.2022 (00:00)     ekonomika

Napíšu knihu. Koupí si ji spousta lidí a konečně zbohatnu. Spisovatelé se mají skvěle, vždyť si jen tak píšou a nikdo jim do práce nemluví. To je poměrně častý sen. Ale je to realita? Uspět v byznysu s knihami není snadné.

Výpovědi bez důvodu štěpí koalici. Poslanci ODS i TOP 09 jdou proti Jurečkovi

Zdroj: idnes.cz     04.04.2024 (00:00)     ekonomika

Připravovaná novela zákoníku práce nakonec nebude obsahovat výpovědi bez udání důvodu. „Ministr Jurečka již dříve zcela jasně deklaroval, že výpovědi bez udání důvodu nyní pro MPSV vůbec nejsou téma,“ vysvětlil mluvčí resortu práce Jakub Augusta. Poslanci koaliční ODS a TOP 09 se ale budou snažit opatření vrátit do hry, až se novela dostane do sněmovny.

Co chtějí mladí v pracovním životě. Sny versus realita

Zdroj: idnes.cz     02.05.2023 (00:00)     ekonomika

Píchačky? Ani náhodou! Každý den do práce? Radši home office. Vztahy na pracovišti? Nedůležité... Říká se, že takzvaná generace „Z“ má kvůli sociálním sítím zkreslené představy o pracovním světě. Vybrali jsme deset z nich a uvedli je na pravou míru.

KOMENTÁŘ: Trh práce v roce 2021? Nejistota. Ale vznikají i nové plány

Zdroj: idnes.cz     08.01.2021 (00:00)     ekonomika

Koronavirus zatřásl ekonomikou, se stabilitou některých firem a také s trhem práce. Personalisté mají za sebou rok, jaký nezažili. Prošel tento obor zemětřesením, nebo jen lehkým otřesem? A jaký bude další vývoj na trhu práce? Nad tím se v komentáři zamýšlí personalista Tomáš Surka ze společnosti Quanta.